Artificial Intelligence
Werk hand in hand met AI
In vijf stappen naar een AI-aanpak voor je team
Kim Pot · Boom Uitgevers · 2025 · 224 pagina's
Bespreking door Erik van der Veen · Gepubliceerd
In het kort
Kim Pot richt zich specifiek op teams die AI structureel willen inzetten. Een vijfstappenplan helpt leiders en teams van losse prompttrucs naar een gedeelde AI-aanpak met afspraken, workflows en resultaatdoelen.
Ons oordeel in het kort
- Beoordeling
- 8.5/10
- Beste voor
- Teamleiders en managers die AI willen integreren
- Sla over als
- Individuele AI-gebruikers zonder teamverantwoordelijkheid
De kern
"AI-succes zit niet bij enkele power users, maar bij teams die samen afspreken hoe ze werken. Zonder gezamenlijke aanpak blijft AI een individueel kunstje met beperkte impact."
De belangrijkste lessen
- 1
Stap 1: gedeeld beeld van wat AI voor jullie is
Zonder gezamenlijke definitie en ambitie werkt elk teamlid met een andere verwachting. Eerst afstemmen, dan doen.
- 2
Stap 2: kies taken die ertoe doen
Niet alles met AI doen, maar de juiste taken. Welke taken zijn repetitief, volume-gedreven, en voelen als overhead? Daar begint AI-succes.
- 3
Stap 3: maak afspraken over kwaliteit en verantwoording
Wat gaat door menselijke controle? Wat mag AI zelfstandig? Wie is eindverantwoordelijk? Deze afspraken zijn geen beperking, ze maken schaal mogelijk.
- 4
Stap 4: investeer in team-leren
Eén AI-training is niet genoeg. Teams die structureel leren, bijvoorbeeld wekelijks 30 minuten samen, lopen voorop en blijven voorop.
Waar gaat dit boek over?
Kim Pot vult een specifieke niche in de AI-literatuur: wat betekent AI voor teams, niet alleen voor individuele gebruikers? Veel bestaande boeken richten zich op prompts, tools of losse workflows. Pot kijkt naar hoe een team samen afspraken maakt, taken verdeelt en verantwoording regelt zodat AI-gebruik schaalbaar en veilig wordt.
Het vijfstappenplan is een rode draad: van gedeeld beeld, taakselectie, kwaliteitsafspraken, leerritme tot verankering in werkwijzen. Het boek erkent dat AI-succes valt of staat met gezamenlijkheid, niet met individuele briljantie.
Praktische toepassing
Voor teamleiders is dit een bruikbare gids bij het opzetten van een team-AI-aanpak. Voor HR en OD biedt het kader voor breder uitrollen van AI in de organisatie. Voor operational excellence-teams is het een logische aanvulling op bestaande verbeterprogramma's.
Mijn oordeel
Koop dit boek als je een team leidt dat AI moet of wil integreren en je zoekt structuur in plaats van losse tips.
Sla dit boek over als je als individueel gebruiker alleen prompt-inspiratie wilt, of als AI in je organisatie al op volwassen wijze georganiseerd is.
Transparantie: Deze bespreking is geschreven op basis van openbare bronnen. We werken de pagina bij na complete lezing.
Wel geschikt voor
- : Teamleiders en managers die AI willen integreren
- : HR- en OD-professionals
- : Operational excellence-teams
- : Organisaties die AI breed willen uitrollen
Minder geschikt voor
- : Individuele AI-gebruikers zonder teamverantwoordelijkheid
- : Technische AI-specialisten die diepgang willen
- : Lezers die alleen losse promptvoorbeelden zoeken
Sterke punten
- + Specifiek team-perspectief, niet alleen individueel gebruik
- + Vijf stappen zijn logisch en uitvoerbaar
- + Aandacht voor borging, niet alleen starten
Zwakke punten
- − Voor kleine teams iets te zwaar aangezet
- − AI-tools veranderen sneller dan het stappenplan
- − Weinig concrete voorbeelden per sector
Vergelijkbare boeken
- : Co-intelligentie, Ethan Mollick
- : HELP! Mijn chatbot wil opslag, Van Brakel & Koedijk
- : Doeltreffend met AI-agents, Joop Snijder
- : ChatGPT als tweede brein, Martin van Kranenburg
Lees ook
Co-Intelligence
Ethan Mollick
Co-Intelligence is het meest gebruikte praktische boek over werken met large language models. Wharton-hoogleraar Ethan Mollick vertaalt twee jaar intensief experimenteren met GPT, Claude en Gemini naar vier vuistregels en een concreet werkmodel: behandel AI als een persoon, vertel wat voor persoon, geef altijd de beste beschikbare modellen een kans, en ga ervan uit dat het de slechtste AI is die je ooit zult gebruiken.
Ook over artificial intelligence en productiviteit
Leidinggeven met AI
Joris Merks-Benjaminsen
Leidinggeven met AI is de nieuwste bespreking van Joris Merks-Benjaminsen: hoe gebruik je AI niet om je team te vervangen, maar om je eigen leiderschap te versterken? Praktisch model, ruim honderd direct bruikbare prompts, en een scherp antwoord op de vraag waar de menselijke rol juist scherper wordt in plaats van kleiner.
Ook over artificial intelligence en teams
AI voor sales
Harro Willemsen
AI voor sales is de meest concrete Nederlandstalige gids die tot nu toe voor verkoopprofessionals verschenen is. Harro Willemsen behandelt in negen hoofdstukken hoe je taalmodellen als ChatGPT, Claude en Copilot inzet in de fasen die salesmensen daadwerkelijk doorlopen: research, acquisitie, gespreksvoorbereiding, offertes en verslaglegging. Geen algemeen AI-boek, maar een salesboek waarin AI het gereedschap is.
Ook over artificial intelligence
HELP! Mijn chatbot wil opslag
Arko van Brakel & Erik-Jan Koedijk
Van Brakel en Koedijk schreven het eerste Nederlandstalige praktische boek over veilig samenwerken met AI. Voor leiders, ondernemers, bestuurders en professionals die AI willen inzetten zonder juridische, ethische of operationele brokken.
Ook over artificial intelligence